Es sollte nur eine weitere Routineaufgabe für Patti Cris sein, die Anfang 2018 Vertragsarbeiterin für die Buchungsseite Handy für Haushaltsdienste war. Sie hat die…
Smithfield bestraft $13,494 von OSHA nach Arbeiterinfektionen, Todesfälle
Smithfield Foods wurde mit einer Geldstrafe von $13.494 belegt, weil es die Exposition der Arbeitnehmer gegenüber dem Coronavirus, der ersten von OSHA während der Pandemie verhängten Sanktion eines solchen Fleischverpackungsunternehmens, nicht gemindert hat. Fast 1.300…
Die USA verbieten den Import von Baumwolle und Tomaten aus dem chinesischen Xinjiang
US-Zoll- und Grenzschutzbeamte haben Befehle vorbereitet, um die Einfuhr von Baumwoll- und Tomatenprodukten aus der westlichen Region Chinas, Xinjiang, wegen Vorwürfen der Zwangsarbeit zu blockieren.
Richter blockiert den engen gemeinsamen Arbeitgeber-Test des Arbeitsministeriums
Ein Bundesrichter in Manhattan hat die wichtigsten Elemente der jüngsten gemeinsamen Arbeitgeberverordnung der Trump-Regierung für illegal erklärt und damit die Priorität der Republikaner und der Geschäftswelt gestoppt. Das …
State of New York et al v. Scalia
The US District Court for the Southern District of New York found that the US DOL’s new final rule on joint employer status violated the Administrative Procedures Act because it …
Richter blockiert den engen gemeinsamen Arbeitgeber-Test des Arbeitsministeriums
A federal judge in Manhattan has declared the most consequential elements of the Trump administration’s recent joint employer regulation illegal, halting what’s been a priority for Republicans and the business community. …
State Attorneys General Are Helping Workers in Hard Times
These are tough times for workers, with COVID-related risks layered atop a grossly distorted power disparity that has long enabled businesses to degrade working conditions and violate labor laws. Workers …
Op-ed: An diesem Tag der Arbeit verdienen die Arbeitnehmer Schutz und einen sauberen New Deal
„Nicht zuletzt durch katastrophale Führungsversagen im Weißen Haus wurden bisher mehr als 186.000 Menschenleben durch COVID-19 getötet, und die Zahl steigt täglich. Es…
EEOC begrenzt die Befugnis, Bias-Ansprüche für "Muster oder Praxis" geltend zu machen (1)
Die Equal Employment Opportunity Commission ist nicht befugt, Arbeitgeber wegen umfassender Jobmuster oder -praktiken zu verklagen, die angeblich zu einer Voreingenommenheit am Arbeitsplatz führen, ohne zuvor die festgelegten Verfahrensschritte zu durchlaufen.
International Lawyers Assisting Workers Network
c/o Solidarity Center
1130 Connecticut Ave, NW 8th Floor
Washington DC, 20036
Trumps National Labour Relations Board sabotiert seine eigene Mission
„An einem Juninachmittag im Jahr 2019 vor einer Statue von George Washington in der Federal Hall im Finanzviertel von New York City haben mehr als 100 Bauarbeiter und Aktivisten…