La decisión histórica del Tribunal Superior contra Malaysia Airlines faculta a los líderes sindicales

KUALA LUMPUR: El Tribunal Superior aquí dictaminó que es ilegal que el Sistema de Aerolíneas Bhd (MAS) de Malasia despida a un líder sindical por emitir un comunicado de prensa para ...

Wagner North 2.0: cómo se puede fortalecer el modelo de relaciones laborales Wagner de Canadá para garantizar una mayor densidad sindical entre los trabajadores vulnerables

Wagner North 2.0: cómo se puede fortalecer el modelo de relaciones laborales Wagner de Canadá para garantizar una mayor densidad sindical entre los trabajadores vulnerables examina el estado actual de los cimientos de Canadá ...

Uruguay modificará ley de negociación colectiva

El gobierno uruguayo propuso hoy seis enmiendas a la Ley de Negociación Colectiva, en respuesta a los comentarios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en su asamblea de junio. El Comité de la OIT sobre ...

Gobierno propuso seis cambios a la ley de negociación colectiva

El Ministerio de Trabajo propuso seis modificaciones a la ley de Negociación Colectiva en respuesta al planteo que hizo la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en junio. El ministro Ernesto ...

Reunión de Ministros de Trabajo y Empleo del G20 Declaración Ministerial 2019

https://g20-meeting2019.mhlw.go.jp/labour/img/Ministerial_declaration_2019G20LEMM.pdf

PAKISTAN’S GARMENT WORKERS NEED A SAFETY ACCORD

This report advocates for the establishment of a legally binding agreement, between apparel brands/retailers sourcing from Pakistan and labor rights groups/unions, for the purpose of ensuring workplace safety in Pakistan’s …

LA INDICACIÓN DE SAMSUNG EN FRANCIA: LUCHA CONTRA LAS VIOLACIONES DE LOS DERECHOS HUMANOS DE LAS CORPORACIONES TRANSNACIONALES A TRAVÉS DE LA LEY DEL CONSUMIDOR

Dado que los consumidores prestan cada vez más atención a las condiciones de trabajo en la cadena de suministro, las compañías han publicado ambiciosos compromisos éticos para promover una imagen responsable. Samsung proclama ser "uno de los ...

Clasificar erróneamente a los trabajadores no viola la ley laboral, dice NLRB

Los empleadores no violan la ley laboral federal al clasificar erróneamente a sus trabajadores como contratistas independientes en lugar de empleados, la Junta Nacional de Relaciones Laborales dictaminó el 29 de agosto. La sentencia 3-1 en un ...

El gobierno marroquí retrocede en el proyecto de ley de derecho de huelga en medio de críticas generalizadas

Rabat - Después de recibir un montón de protestas escritas contra un proyecto de ley "antidemocrático" y "unilateral" patrocinado por el gobierno sobre el derecho de huelga, el gobierno marroquí, a través de su ministerio de empleo ...

Mas de 400 amparos de trabajadores contra Ley Federal del Trabajo

El abogado de la CTM dio a conocer que tienen más de 400 amparos combatiendo los puntos sin sustento o contradictorios de la Ley Federal del Trabajo reformada. Lejos de ...

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