“Uber e Lyft estão nos estágios iniciais de discussões para possivelmente transformar muitos de seus motoristas da Califórnia em funcionários. Porém, em vez de se tornarem funcionários das empresas, os motoristas ...
“Uber e Lyft estão nos estágios iniciais de discussões para possivelmente transformar muitos de seus motoristas da Califórnia em funcionários. Porém, em vez de se tornarem funcionários das empresas, os motoristas ...
“At-will employment is out of favor. In recent polling from Alexander Hertel-Fernandez, Data for Progress, and the Omidyar Network, a striking 68% of respondents said that employers should be limited in …
“Unions have traditionally had a strong levelling effect on incomes, transferring money from capital to labour, particularly to the low-waged. Thus, falling union membership and collective bargaining coverage over the last …
“O dilema jurídico central do direito do trabalho quando ele encontra trabalho de plataforma ou 'show' é de classificação legal. A distinção entre 'empregado' e 'contratante independente' é tão antiga quanto…
“Era para ser a primeira união de mensageiros de aplicativos de entrega de alimentos na América do Norte. Em fevereiro de 2020, o conselho de relações trabalhistas da província canadense de Ontário constatou que…
“Em todo o país, trabalhadores essenciais - profissionais de saúde, zeladores, mercearias, motoristas de entrega e outros - estão protestando contra condições perigosas de trabalho sob o COVID-19. Em resposta, empregadores de vários setores estão retaliando e até demitindo trabalhadores que levantam queixas internas ...
“Para muitos de nós, nossa principal contribuição para a luta contra a pandemia de coronavírus é ficar em casa. Muitos governadores emitiram ordens de "abrigo no local", emprestando o termo de…
Este post analisa os problemas contínuos enfrentados pelas dicas dos funcionários dos restaurantes em relação aos salários e como a pandemia atual exacerba esse problema. Entre os muitos problemas que a gorjeta causa, um…
International Lawyers Assisting Workers Network
c/o Solidarity Center
1130 Connecticut Ave, NW 8th Floor
Washington DC, 20036
Um desafio legal contra exclusões trabalhistas racistas encontra vida em Washington
“Em 5 de novembro, a Suprema Corte de Washington decidiu, em uma decisão de 5-4, que os trabalhadores de laticínios têm direito ao pagamento de horas extras. A decisão Martinez-Cuevas poderia se aplicar a todos os trabalhadores agrícolas no estado de Washington. Materialmente, isso vai ...