, ,

Jornada de trabajo, sueldo y aportación al IESS podrán reducirse por dos años. Estos son los cambios laborales que contempla la Ley Humanitaria

La relación laboral entre la empresa y sus trabajadores podrán cambiar a partir de la vigencia de la Ley de Apoyo Humanitario, que aprobó el viernes la Asamblea Nacional con …

,

Amazon facing scrutiny in Mass. after employees file complaints about working conditions

Employee protests and sick-outs. A top executive’s resignation in solidarity. Demands for details on coronavirus infections among workers. The retail giant Amazon has come under fire in recent weeks like …

, ,

COVID-19 и сфера труда Быстрая оценка воздействия на занятость и ответных мер политики: СЕВЕРНАЯ МАКЕДОНИЯ

«Сокращение рабочего времени во втором квартале эквивалентно потере 85 550 рабочих мест с полной занятостью. Кризис Covid-19 поразил Северную Македонию после года исключительного роста числа рабочих мест,…

,

Конвенция МОТ о насилии и домогательствах, 2019 год (№ 190): 12 способов поддержки мер реагирования и восстановления COVID-19

«В этой записке подчеркивается актуальность Конвенции МОТ 2019 года (№ 190) для нынешней пандемии Covid-19. В нем приведены примеры связанных с работой насилия и домогательств, которые имеют…

,

COVID-19: Основные работники заслуживают труда

Основные работники в COVID-19 раз ухаживают за больными, кормят нас, водят наши автобусы, заботятся о наших пожилых людях и многое другое. Мы называем их героями. Но когда они падают в ...

,

Агентство труда ООН предупреждает индийские штаты о нарушении прав трудящихся

НЬЮ-ДЕЛИ / АХМЕДАБАД - Агентство по труду ООН призвало индийские штаты подумать о том, чтобы ослабить права работников, чтобы помочь промышленности пережить коронавирус, чтобы сначала проконсультироваться с работниками в качестве профсоюза, связанного с…

,

Class Action Lawsuit filed by STIEEC & SINDLUZ v. ESS – ENERGISA SUL-SUDESTE – DISTRIBUIDORA DE ENERGIA S.A.

SUBJECT: RIGHT TO LIFE AND HEALTH. LACK OF PREVENTIVE MEASURES AGAINST THE NEW CORONAVIRUS IN THE WORKPLACE. VIOLATION OF THE CONSTITUTIONAL PRINCIPLE OF HUMAN DIGNITY. STIEEC and SINDLUZ filed a …

,

Костюм группового иска, поданный SENGE / PR et al. v. COMPANHIA PARANAENSE DE ENERGIA SA

SUBJECT: RIGHT TO LIFE AND HEALTH. LACK OF PREVENTIVE MEASURES AGAINST THE NEW CORONAVIRUS IN THE WORKPLACE. VIOLATION OF THE CONSTITUTIONAL PRINCIPLE OF HUMAN DIGNITY. Here is the complaint in …

,

Меморандум о взаимопонимании между трехсторонними социальными партнерами - министерство труда и социальной защиты, центральная организация профсоюзов (COTU (K)) и федерация работодателей Кении (FKE)

Ниже приводятся некоторые условия меморандума. Чтобы увидеть полный меморандум о взаимопонимании, нажмите «Меморандум о взаимопонимании между трехсторонними социальными партнерами - отчетность по ML & SP, COTU и FKE - все отчеты по…»

, ,

Дорожная карта по репатриации, реинтеграции трудящихся-мигрантов

«Количество разрешений, выданных Департаментом по трудоустройству за рубежом (DoFE), составляет 5 955 051 до последнего финансового года. Среди 110 официально открытых направлений - Совет сотрудничества стран Персидского залива или ССЗ (64%)…

БЛИЗКО