Законодательные подходы к недискриминации на рабочем месте: сравнительный анализ по 13 группам в 193 странах

«Существует международное соглашение об основополагающей важности прекращения дискриминации на рабочем месте, а обязательства по прекращению дискриминации на рабочем месте включены в Цели устойчивого развития (Организация Объединенных Наций, 2016 г.),…

, , , , ,
БЛИЗКО