,

МОТ: безопасное возвращение к работе - десять пунктов действий

«Этот инструмент предоставляет работодателям, работникам и их представителям рекомендации по профилактическим мерам для безопасного возвращения на работу в контексте COVID-19. Инструмент соответствует хорошо зарекомендовавшим себя МОТ ...

,

Руководство МОТ: безопасное и здоровое возвращение на работу во время пандемии COVID-19

«Настоящая инструкция направлена на то, чтобы помочь правительствам, организациям работодателей и работников в разработке национальных руководящих указаний по поэтапному и безопасному возвращению к работе, а также предоставить руководящие принципы для рабочих мест…

,

Совместная руководящая записка о влиянии пандемии COVID-19 на права человека мигрантов

“The UN Committee on Migrant Workers (CMW) and the UN Special Rapporteur on the human rights of migrants warn that the COVID-19 pandemic is having serious and disproportionate effects on …

,
,

Guidance for employers and business to enhance migrant worker protection during the current health crisis

“All workers should be treated with equality, dignity and respect, irrespective of their gender and migration status. The health, wellbeing and safety of all employees, including migrant workers, shall always …

,

Кризис COVID-19 и неформальная экономика: немедленные ответы и вызовы политики

«Это краткое изложение политики сосредоточено на немедленных ответных действиях, которые могут предпринять страны для устранения последствий пандемии Covid-19 для неформальной экономики на ее ранних этапах, и в то же время указывает на…

Brazil: 2017 Labor Law Reform – Overview

A Brief Contemporary Perspective on Labor Law in Brazil Brazil is a civil law country and its main source of employment law is the “Consolidation of Labor Laws,” known as …

,

Конвенция МОТ о насилии и домогательствах, 2019 год (№ 190): 12 способов поддержки мер реагирования и восстановления COVID-19

«В этой записке подчеркивается актуальность Конвенции МОТ 2019 года (№ 190) для нынешней пандемии Covid-19. В нем приведены примеры связанных с работой насилия и домогательств, которые имеют…

,

Меморандум о взаимопонимании между трехсторонними социальными партнерами - министерство труда и социальной защиты, центральная организация профсоюзов (COTU (K)) и федерация работодателей Кении (FKE)

Ниже приводятся некоторые условия меморандума. Чтобы увидеть полный меморандум о взаимопонимании, нажмите «Меморандум о взаимопонимании между трехсторонними социальными партнерами - отчетность по ML & SP, COTU и FKE - все отчеты по…»

A Brief History of the Gig

“In early 2012, San Francisco taxi drivers began to raise the alarm at organizing meetings and city hearings about “bandit tech cabs” pilfering their fares. “I’ll sit at a hotel …

,

МОТ Монитор: COVID-19 и мир труда. (Третье издание)

Последние данные МОТ о влиянии пандемии COVID-19 на рынок труда свидетельствуют о разрушительном воздействии на работников неформальной экономики и на сотни миллионов предприятий ...

БЛИЗКО